Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju i Współpracy

Czego oczekujemy?

- minimum rocznego doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku, w szczególności w obszarze komunikacji, marketingu, rozwoju partnerstw lub koordynacji projektów;
- umiejętności budowania i rozwijania relacji biznesowych oraz instytucjonalnych, a także swobody w nawiązywaniu kontaktów i prowadzeniu współpracy z różnymi grupami interesariuszy;
- doświadczenia w planowaniu i realizacji działań marketingowych, komunikacyjnych lub promocyjnych oraz umiejętności tworzenia angażujących treści;
- znajomości mediów społecznościowych i aktualnych trendów komunikacyjnych, ze szczególnym uwzględnieniem platformy LinkedIn jako narzędzia komunikacji biznesowej i instytucjonalnej;
- umiejętności planowania, organizacji i koordynowania projektów oraz wydarzeń, a także samodzielności, dobrej organizacji pracy i skutecznego działania przy realizacji kilku zadań jednocześnie;
- umiejętności identyfikowania możliwości rozwoju partnerstw i pozyskiwania zewnętrznych źródeł finansowania,
- komunikatywnej znajomości języka angielskiego,
- kreatywności, inicjatywy i chęci ciągłego rozwoju,
- mile widziane: także znajomość zagadnień związanych z kompetencjami przyszłości i edukacją.

Wykształcenie: wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: marketing, komunikacja społeczna, zarządzanie, ekonomia, stosunki międzynarodowe lub pokrewne;